“2016年就业形势比较复杂、非常艰巨，高校毕业生是765万人，比2015年增加16万人，而且中职毕业生和初高中毕业以后不再继续升学的学生大约也是这个数量。青年的就业群体加在一起大约有1500万左右。”2017年就业形式依然不容乐观。中职毕业生和初高中在工作竞争中不占优势，从而造成大量流动性人口不稳定性工作现状！尤其是近年来，各地机械化发展增速，人工岗位数量减少，而所需技术工作岗位数量增多。市场急需各种技术工种，这也给大量的流动性务工人员提供了工作岗位。
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从工程机械方面来看，市场每月挖机销量上升，在一机一人的工作要求下，而从事挖机驾驶的技术人才却无法满足。从事挖掘机驾驶工作也是一种出路。如宁波金亚职业培训学校是一所专业挖挖机培训学校，每年向社会和企业输送大量的挖挖机驾驶人才，同时也对企业用工需求很了解。其中最重要的一点是，在众多技术工需求方面，尤其是经过专业技术培训和职业素养培训的技术工最受企业单位欢迎。
与其在毫无竞争能力的条件下与那些高校毕业生竞争工作，倒不如从技术上武装自己，提升自己的竞争能力，拥有一技之长才最靠谱！
在众多挖挖机培训学校中，宁波金亚职业培训学校最为突出。自06年办学至今，一切学员出发，着重培养学员的工作技能，职业素养以及感恩社会！
